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麻江县金竹街道“三举措”抓好脱贫攻坚干部轮训工作
作者:金苇苇    文章来源:麻江县金竹街道办事处    点击数:    更新时间:2018年05月02日

为积极响应麻江县干部培训教育工作,进一步提升街道党员干部的履职能力和业务水平,进一步增强贫困群众“我要脱贫”的内生动力,推动各项政策措施不折不扣落地见效,确保限时打赢脱贫攻坚战。麻江县金竹街道通过强化责任落实、做好分类培训、及时督促检查推进脱贫攻坚干部轮训工作有序开展。

 

强化责任落实,推进培训教育常态化。金竹街道成立培训方案,建立培训班次表,明确时间和由各联系村领导、脱贫攻坚小分队队长、各村民小组包片干部等牵头责任人,确保在规定时间范围内,高质量完成脱贫攻坚培训工作。

 

做好分类培训,实现培训教育方式多样化。金竹街道按照结对帮扶业务培训班、村六大员及村组干部培训班、第一书记及驻村干部培训班、职业农民专题培训班,贫困户生产技能及脱贫攻坚政策宣传培训班等通过举办“新时代农民(市民)讲习所”、三会一课等平台,采取召开院坝会、板凳会、田间会、邀请县相关部门到村开展讲座等多种方式开展培训,培训内容紧紧围绕“一减四增”“十户一体”、种养殖技术、脱贫攻坚相关政策等内容开展学习培训,确保培训工作聚焦脱贫攻坚。

 

及时督促检查,确保培训取得实效。严格实行督查机制,成立金竹街道纪工委、街道党建工作部等部门为成员的督查组,坚持定期督查与随机抽查相结合、全面督查与重点指导相结合,对各村、各脱贫攻坚小分队开展的培训情况等开展常态化督查,强化跟踪问效,确保培训取得实效。

 

截至目前,金竹街道已对结对帮扶干部、第一书记和驻村干部、六大员及村民小组长及贫困群众等培训累计17期,培训累计人数达1560人。


文章录入:信息员梁龙锦
责任编辑:liuwei

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